Una empresa puede adoptar un enfoque de RSE de muchas maneras. Univers Retail deseaba establecer una colaboración a largo plazo con una asociación, implicando al mismo tiempo a todos sus empleados.
Así que nuestros empleados se hicieron la pregunta y surgió una idea: ¿y si todos participáramos por una buena causa? Así nació el reto Move UR Team: 5.000 km a recorrer en 30 días a pie, corriendo o en bicicleta, con una donación a Restos du Cœur al final del día.
Durante 1 mes, nuestros empleados, divididos en 6 equipos, lo dieron todo: los perros podían salir 5 veces al día, los domingos había que hacer footing para dormir, las 3 últimas estaciones de metro se recorrían a pie y el autobús en bicicleta.
El objetivo era acumular el mayor número posible de puntos, no sólo por los kilómetros recorridos, sino también por los concursos diarios y los retos individuales y por equipos. En total, no se recorrieron 5.000 km, ¡sino 5.959 km!
Clasificación por equipos
Este reto solidario sirvió para unir a los empleados en torno a una iniciativa de RSE, pero también para mantener un vínculo social incluso a distancia, lo que no siempre es fácil con el teletrabajo y, además, con la crisis sanitaria.
¿Qué es la aplicación Squadeasy?
La app Squadeasy, fundada en 2014, utiliza los valores del deporte para crear un vínculo duradero entre empleados de una misma empresa. El objetivo: ayudar a los empleados a moverse, ayudarse mutuamente y actuar en favor del planeta.
Squadeasy permite desarrollar un fuerte vínculo y cohesión entre los distintos empleados de una empresa que no tienen la oportunidad de verse físicamente.
Lea los comentarios de Maïté Plantec e Ines Syoen sobre la experiencia.
¿Por qué "Restos du cœur"?
En un momento en que la crisis sanitaria agrava la precariedad, y ante la proximidad de la temporada de invierno, nos pareció natural elegir la obra benéfica "Restos du cœur". Se inscribe perfectamente en la dimensión social de nuestro enfoque de RSE. Queremos comprometernos a largo plazo con esta organización benéfica y forjar una asociación duradera". En 2021 se pondrán en marcha otras iniciativas para intensificar nuestra contribución y permitirnos desempeñar plenamente nuestro papel social.
Este reto deportivo y solidario ha creado cohesión en el seno de nuestra empresa, excitando el espíritu competitivo de nuestros empleados, todo ello en torno a una buena acción.
¡Enhorabuena a todo nuestro personal!